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Wissen sichern, Workflows verstehen, Teams stärken – die KI-Plattform für Ihre Employee Experience.
Singularity eXm bietet eine innovative SaaS-Plattform für Employee Experience Management.
Unabhängiger B2B-Performance-Index (0–100 Punkte). Berechnet sich rein mathematisch und frei von subjektiven Einflüssen aus vier verifizierten Säulen: Unternehmensstabilität, aggregiertes Feedback aus öffentlich zugänglichen Online-Quellen, nachgewiesene Compliance-Zertifikate und operative Transparenz. Vergleichbar mit anderen Software-Anbietern.
Gewichtung des BenchTrust Index: Unternehmensstabilität 25 Punkte · Kundenbewertungen 30 Punkte · Compliance & Sicherheit 25 Punkte · Transparenz 20 Punkte. Ohne Bewertungen fließt ein neutraler Mittelwert ein; wenige Bewertungen verschieben ihn nur leicht
Datengrundlage der Bewertungen: Aus den ausgewerteten Plattformen liegen für diesen Anbieter keine Bewertungen vor.
Hauptsitz
Christoph-Probst-Weg 3, 20251 Hamburg, Germany
Mitarbeiter
1
Gegründet
N/A
Singularity eXm (Singularity HR Research & Technology) ist ein innovativer Technologieanbieter im Bereich Employee Experience Management (EXM) mit Sitz in Hamburg. Das von Heiko Wieprecht geleitete Unternehmen kombiniert wissenschaftliche HR-Forschung mit datengetriebener Technologie, um evidenzbasierte People-Strategien und fundierte Entscheidungsgrundlagen für HR- und People-Teams bereitzustellen. Das Herzstück des Portfolios ist die EXM-SaaS-Plattform, die es ermöglicht, Mitarbeiterfeedback entlang des gesamten Employee Lifecycle zu erfassen und zu analysieren. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf einer KI-nativen Methodik zur Erstellung digitaler Zwillinge von organisatorischen Workflows. Durch diese Technologie können Arbeitsabläufe analysiert, organisatorische Reibungsverluste (Organizational Drag) reduziert und implizites Wissen (Tacit Knowledge) gesichert werden, bevor es das Unternehmen verlässt. Mit dem EXM Readiness Score bietet das Unternehmen zudem ein strukturiertes Instrument zur Bewertung des organisatorischen Reifegrades vor der Implementierung. Singularity eXm richtet sich an zukunftsorientierte Unternehmen, die ihre HR-Prozesse durch künstliche Intelligenz und datenbasierte Erkenntnisse kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren möchten.
Für diesen Anbieter sind derzeit keine verifizierten Zertifizierungen (z. B. ISO 27001, SOC 2) hinterlegt. Hinweise auf Konformitäten wie GoBD oder DSGVO können dennoch vorliegen.
Fragen Sie den AI-Assistenten auf dieser Seite nach aktuellen Compliance- und Sicherheitsdetails – er recherchiert live aus öffentlich verfügbaren Quellen.
Fragen Sie zu Funktionen, Integrationen, Datenschutz oder Einführung – Antworten in Sekunden.
Antworten basieren auf der Website und den Unterlagen von Singularity eXm Employee Experience Management.
Die neuesten Updates für Singularity eXm Employee Experience Management konzentrieren sich auf die Integration von KI-gestützten Analysetools und den Ausbau strategischer Partnerschaften im HR-Sektor. Durch die geografische Expansion in den DACH-Raum spricht die Plattform nun gezielt mittelständische und große Unternehmen in Mitteleuropa an. Zudem wurden die Compliance-Standards im Bereich Datenschutz weiter verschärft, um den lokalen regulatorischen Anforderungen der Zielmärkte vollumfänglich zu entsprechen.
Quelle: Öffentlich zugängliche Produkt-Updates oder Pressemitteilungen von Singularity eXm Employee Experience Management.